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Préparer le déconfinement Préparer le déconfinement

Le déconfinement annoncé à compter du 11 mai prochain ne signifie pas la fin de l’épidémie et en tant que chef d’entreprise vous devez mettre en place des règles sanitaires pour assurer la sécurité de vos clients et de vos salariés.

Le jour du confinement chez Xtremum Le jour du confinement chez Xtremum

Un retour sur les étapes du confinement et son impact sur la vie du cabinet....

COVID-19 : Prêts garantis par l'état COVID-19 : Prêts garantis par l'état

Le ministre Bruno Le Maire a tenu une conférence de presse le 24 mars 2020 à 10h pour annoncer un soutien massif du prêt aux entreprises par un mécanisme de prêts bancaires garantis par l’état.

Préparer le déconfinement

Préparer le déconfinement

Le déconfinement annoncé à compter du 11 mai prochain ne signifie pas la fin de l’épidémie et en tant que chef d’entreprise vous devez mettre en place des règles sanitaires pour assurer la sécurité de vos clients et de vos salariés.

Le jour du confinement chez Xtremum

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Un retour sur les étapes du confinement et son impact sur la vie du cabinet....

COVID-19 : Prêts garantis par l’état

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Le ministre Bruno Le Maire a tenu une conférence de presse le 24 mars 2020 à 10h pour annoncer un soutien massif du prêt aux entreprises par un mécanisme de prêts bancaires garantis par l’état.

Les outils du télétravail

Les outils du télétravail

Vous devez mettre en place du télétravail, voici une sélection d'outils que nous vous recommandons. Tous ont un premier niveau d'utilisation gratuit.

COVID-19 : Réunions en ligne

COVID-19 : Réunions en ligne

Nous organisons des réunions en ligne pour répondre à vos questions sur les mesures exceptionnelles à disposition des entreprises pour traverser la crise sanitaire liée au COVID-19.

Coronavirus : Obtenir des délais de paiements des charges sociales et impôts

Coronavirus : Obtenir des délais de paiements des charges sociales et impôts

Le gouvernement a annoncé la possibilité d'obtenir des reports de paiements des charges sociales et impôts pour les entreprises dont l'activité est impactée par l'épidémie de Coronavirus.

Mettre en oeuvre le chômage partiel suite au Coronavirus

Mettre en oeuvre le chômage partiel suite au Coronavirus

Afin de limiter les effets d’une baisse d’activité liée à l’épidémie de Coronavirus, les entreprises peuvent recourir au dispositif d’activité partielle. Il permet à l’employeur de diminuer la durée hebdomadaire du travail ou de fermer temporairement tout ou partie de l'établissement pour faire face à des événements impactant l’activité de l’entreprise.

Coronavirus : Les mesures de prévention à mettre en oeuvre par les employeurs

Coronavirus : Les mesures de prévention à mettre en oeuvre par les employeurs

Compte tenu du développement du coronavirus, l’employeur doit prendre un certain nombre de mesures, en concertation avec les représentants du personnel. En effet, tout employeur a une obligation de sécurité de résultat à l’égard des salariés, et, à défaut, il s’expose à des dommages et intérêts.

Comment attribuer une prime exceptionnelle exonérée en 2020 ?

Comment attribuer une prime exceptionnelle exonérée en 2020 ?

Instituée en fin d'année 2018, la prime exceptionnelle de pouvoir d'achat exonérée de charges sociales et d'impôt sur le revenu, dans la limite de 1 000 €, est reconduite à la condition que l'employeur ait mis en œuvre un accord d'intéressement. Elle doit être versée jusqu'au 30 juin 2020. Rappelons que le versement de la prime reste facultatif pour les employeurs.

Comment régulariser un trop payé à un salarié ?

Comment régulariser un trop payé à un salarié ?

Il arrive que l’employeur verse au salarié des éléments de salaire indus. L’erreur peut notamment résulter d’une mauvaise interprétation d’une clause contractuelle ou conventionnelle pour le calcul d’une prime ou d’une partie variable de rémunération ou encore d’un calcul erroné de l’ancienneté du salarié, Si une erreur isolée peut facilement être régularisée, la question reste plus délicate lorsque les versements litigieux ont perduré longtemps sur plusieurs mois ou années.

Nos dossiers à télécharger

Employeur : les clés du recrutement

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Définir ses besoins, savoir attirer les talents, gérer un entretien d’embauche, puis une fois la perle rare trouvée, entamer les démarches administratives…. Recruter n’est pas un exercice facile. Dans ce guide, vous trouverez des conseils utiles pour mener sereinement cette tâche. Télécharger

Chef d'entreprise et salarié : comment bien se séparer ?

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Rupture conventionnelle, licenciement économique, conflit, départ à la retraite… se séparer d'un salarié n'est jamais facile. Il est indispensable de bien gérer la fin d'une relation professionnelle. Ce dossier vous éclaire sur la conduite à adopter, vos obligations ainsi que vos droits en tant qu'employeur. Télécharger

La digitalisation en pratique

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Dématérialisation des factures et des bulletins de paie pour réduire les coûts ; contrats sécurisés par la signature électronique pour rassurer vos clients ; agrégateurs de comptes pour mieux gérer votre trésorerie… Pourquoi se priver des atouts des outils numériques et risquer de passer à côté d’opportunités ? Pour vous aider, ce guide recense vos obligations, les évolutions à venir ainsi que celles souhaitables pour votre entreprise. Télécharger

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Actualisé le 04 Juin 2020

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